Efter anställningsintervjuverna har du förhoppningsvis fått en bättre bild av de sökande. Nu gäller det att välja en av de sökande. Ibland kan det vara aktuellt att kalla in för en andra intervju. Ha gärna med dig medarbetare inom ditt företag som kan hjälpa dig att tillsätta rätt person för tjänsten.
Om man saknar resurser i form av tid eller kunskap kan ett rekryteringsföretag / bemanningsföretag hjälpa till att hitta rätt person för jobbet. Kostnaden kan bli billigare än att istället ta in fel person för anställning.
Det finns många rekryteringsföretag att välja mellan - här är ett axplock:
Academic Work
Ett av nordens största bemanningsföretag specialiserat på bland annat på studerande och unga akademiker.
Manpower
Manpower är en av Sveriges största jobbsajter och finns i flera länder.
Stepstone
På Stepstone kan du annsonera och få hjälp med headhunting.
